Samen investeren in ontwikkeling
AI wordt op steeds meer plekken gebruikt. De uitdaging is niet óf medewerkers ermee werken, maar hoe je zorgt voor veilige toepassing, duidelijke afspraken en werkprocessen die aansluiten op de praktijk.
Dit traject helpt organisaties om AI veilig en werkbaar toe te passen binnen processen, teams en dagelijkse werkzaamheden.
Van eerste verkenning tot implementatie op de werkvloer werken organisaties samen aan kennis, vaardigheden en duidelijke werkwijzen rondom AI.
Subsidie is mooi. Slimmer werken is de echte winst.
Minder tijd kwijt aan repeterend werk, betere kennisdeling, duidelijkere processen en medewerkers die AI veilig en bewust gebruiken
60%
subsidie mogelijk via SLIM op leren, ontwikkelen en implementatiebegeleiding
20 Juli
uiterste datum voor de aanvraag van het samenwerkingsverban.
De businesscase is helder
AI wordt op steeds meer plekken gebruikt. Medewerkers laten teksten samenvatten, maken verslagen, zoeken informatie op of gebruiken AI voor administratieve taken. Vaak gebeurt dit zonder duidelijke afspraken. Daardoor ontstaan vragen over privacy, kwaliteit, controle en verantwoordelijkheden.
Dit traject helpt om AI op een manier toe te passen die past bij de organisatie, de medewerkers en de dagelijkse praktijk.
✔ Meer grip op AI-gebruik binnen de organisatie
✔ Minder risico’s rondom privacy en informatiebeveiliging
✔ Slimmere werkprocessen en tijdsbesparing
✔ Duidelijke afspraken en kaders
✔ Meer vertrouwen bij medewerkers
Van losse AI-experimenten naar veilig en slim werken
Veel medewerkers gebruiken AI al. De vraag is of dat veilig, effectie en in lijn met de organisatie gebeurt. De AI Werkplaats helpt om van losse experimenten naar een gedragen werkwijze te gaan.
Werkprocessen onderzoeken
We brengen in kaart waar AI werkzaamheden raakt, waar tijdswinst mogelijk is en welke processen opnieuw moeten worden beschreven.
Medewerkers leren toepassen
We ontwikkelen praktische leermodules waarmee medewerkers veilig en effectief leren werken met AI in hun eigen praktijk.
Veiligheid en borging
We maken afspraken over privacy, vertrouwelijke informatie, menselijke controle, kwaliteit en verantwoord gebruik.
Wat levert deelname op?
Het traject ondersteunt organisaties bij AI-implementatie op de werkvloer, van eerste analyse tot borging.
AI-startscan
Inzicht in huidig AI-gebruik, kansen, risico’s en leerbehoeften.
- Korte vragenlijst onder medewerkers
- Interviews met directie, HR, kwaliteit of teamleiders
- AI-kansenkaart per organisatie
- Advies voor vervolgstappen
AI in werkprocessen
Concrete vertaling naar slimmer werken in de dagelijkse praktijk.
- Analyse van 2 tot 3 werkprocessen
- Beschrijving van huidige en gewenste werkwijze
- Werkafspraken over inzet van AI
- Menselijke controle en kwaliteitsborging
Leermodules AI op de werkvloer
Korte, praktische modules die medewerkers direct kunnen toepassen.
- Basis AI-geletterdheid
- Veilig werken met AI
- Prompten in de praktijk
- AI-output controleren
AI Learning Community
Omdat AI snel verandert, blijven deelnemers samen leren en ontwikkelen.
- Praktijksessies met usecases
- Kennisdeling tussen organisaties
- Formats, prompts en werkinstructies
- Periodieke actualisatie van inzichten
Subsidie als versneller
Slimmer werken begint niet bij subsidie, maar bij een duidelijke aanpak. AI kan processen versnellen, kennis beter beschikbaar maken en medewerkers ondersteunen in hun dagelijkse werk.
De SLIM-subsidie kan een deel van de investering in onderzoek, ontwikkeling, begeleiding en implementatie ondersteunen.
- Aanvraagperiode: 22 juni t/m 20 juli 2026
- Subsidiepercentage: 60% van de subsidiabele kosten
- Maximale subsidie: € 500.000 per aanvraag
Zo werkt deelname
- We starten met een korte AI-verkenning.
- We vertalen jullie vraag naar activiteiten en begroting.
- We verzamelen de benodigde stukken.
- We dienen de aanvraag in.
- Na toekenning starten we met de uitvoering.
